การสร้างคุณค่าสู่สังคม

ส่งเสริมคุณภาพชีวิตที่ดีและการอยู่ร่วมกันเพื่อทุกคน (เชื้อชาติ | เพศ | หลักการออกแบบอย่างเท่าเทียม)
  • S-District

    • S-District ส่งเสริมเศรษฐกิจชุมชน พื้นที่สร้างรายได้ให้ผู้คน (ตลาดนัดซันพลาซา ตลาดเก่าแก่และเป็นที่นิยมให้คนทำงานและผู้คนในพื้นที่
    • Green Space พื้นที่ส่วนกลาง และ Public Co-Working Space (รวมข้อมูลพื้นที่ในแต่ละอาคาร)
    • การออกแบบโครงการ แบบ Universal Design
    • นวัตกรรมเพื่ออากาศที่สะอาดในที่พักอาศัย และลดการใช้พลังงาน “S-Air” ได้รับการรางวัล Product Innovation Awards นำไปใช้ในโครงการ THE EXTRO Phayathai-Rangnam
  • การส่งเสริมเศรษฐกิจชุมชน

    • การสนับสนุนเศรษฐกิจชุมชน โดยธุรกิจโรงแรม จัดซื้อผลิตภัณฑ์จากชุมชนภายในพื้นที่มาใช้เป็นส่วนในการให้บนิการแก่ลูกค้า รวมมูลค่ากว่า 65 ล้านบาท
    • การจ้างงานคนในพื้นที่ ในปี 2565 อัตราส่วนร้อยละ 60.94
    • นิคมอุตสาหกรรมเชิงนิเวศ S-Angthong ส่งเสริมรายได้เกษตรกรในชุมชน
    • ภายในปี 2573 สิงห์ เอสเตท ตั้งเป้าหมาย สถิติ อุบัติเหตุ “เป็นศูนย์” (Zero Accident) ตลอดห่วงโซ่ธุรกิจ โดยมีอัตราการบาดเจ็บถึงขั้นหยุดงานจากกระบวนการก่อสร้าง (LTIFR) ต่อ 1,000,000 ชั่วโมงการทำงาน “เป็นศูนย์” ทั้งกลุ่มกลุ่มพนักงานและผู้รับเหมา
  • BOCCIA TRAINING CENTER

    • การออกแบบและก่อสร้าง “อาคารสมาคมกีฬาคนพิการทางสมองแห่งประเทศไทย (Boccia Training Center)”
    • การส่งเสริมอาชีพแก่ผู้พิการหรือกลุ่มผู้ด้อยโอกาส ในปี 2567 สิงห์ เอสเตท จึงยังไม่มีการจ้างงานผู้พิการโดยตรง เนื่องด้วยพื้นที่การปฏิบัติงาน อยู่ระหว่างการปรับปรุงพื้นที่และสิ่งอำนวยความสะดวก อย่างไรก็ตาม สิงห์ เอสเตท ดำเนินการจัดส่งเงินเข้ากองทุนส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตผู้พิการ ตามมาตรา 34 (ภายใต้ สิงห์ เอสเตท และ เอส เรสซิเดนเชียล ดีเวลลอปเม้นท์ ) รวมจำนวน 3 คน

Enriching Society
Our projects

การส่งเสริมสุขภาพและความเป็นอยู่ที่ดี

บริษัทฯ เห็นถึงความสำคัญในเรื่องการพัฒนาเศรษฐกิจในทุกพื้นที่ของโครงการ ผ่านการสนับสนุนการจัดซื้อจัดจ้างภายในท้องถิ่น ควบคู่ไปกับการสนับสนุนให้เกิดการท่องเที่ยวอย่างยั่งยืน รวมถึงยังให้ความสำคัญกับประเด็นทางด้านสุขอนามัยและความปลอดภัย การพัฒนาศักยภาพพนักงานและชุมชนให้เติบโตในเส้นทางอาชีพ และสร้างรายได้อย่างมั่นคง โดยบริษัทฯ ตั้งเป้าลดสถิติอุบัติเหตุและประเด็นด้านอาชีวอนามัยจากการทำงานเป็น “ศูนย์” ตลอดห่วงโซ่ธุรกิจ
Singha Estate
นวัตกรรมเพื่ออากาศที่สะอาดในที่พักอาศัยและลดการใช้พลังงาน “S-Air”
Singha Estate
โครงการซันทาวเวอร์ส และโครงการสิงห์ คอมเพล็กซ์ ได้รับรางวัล BSA Building Safety Awards 2022
Singha Estate
ประกาศ 1 นโยบาย และ 4 คู่มือ ปฏิบัติงานด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสิ่งแวดล้อม
Singha Estate
ผลการประเมิน EOS Score ของปี 2565 อยู่ที่ร้อยละ 75 %

การสนับสนุนการเติบโตทางเศรษฐกิจ

บริษัทฯ สนับสนุนการเติบโตของเศรษฐกิจชุมชน โดยเฉพาะในพื้นที่ดำเนินกิจการของธุรกิจโรงแรมที่มีความใกล้ชิดกับชุมชนท้องถิ่น ให้เกิดการพัฒนาศักยภาพ ผ่านการฝึกอบรมทักษะ และการจ้างงานคนในพื้นที่ สร้างความเติบโตภายในชุมชนและประเทศนั้น นอกจากนี้ บริษัทฯ สนับสนุนการจัดซื้อจัดจ้างสินค้าและบริหารภายในท้องถิ่น เพื่อช่วยส่งเสริมการเติบโตของเศรษฐกิจ ช่วยอนุรักษ์ศิลปะวัฒนธรรมท้องถิ่น อีกทั้งสามารถนำมาพัฒนาเป็นเอกลักษณ์ที่โดดเด่นของธุรกิจในพื้นที่นั้นๆ เพื่อสร้างประสบการณ์และความประทับใจให้แก่ลูกค้า
Singha Estate
ธุรกิจโรงแรม มีการจ้างงานคนในพื้นที่ คิดเป็นร้อยละ
60.94%
Singha Estate
สร้างรายได้ให้ชุมชนเรือหางยาว จากการให้บริการเรือหางยาวแก่นักท่องเที่ยวของโรงแรม
Singha Estate
สนับสนุนเศรษฐกิจชุมชนภายในพื้นที่ โดยธุรกิจโรงแรม จัดซื้อผลิตภัณฑ์จากชุมชนภายในพื้นที่มาใช้เป็นส่วนในการให้บนิการแก่ลูกค้า รวมมูลค่ากว่า
65ล้านบาท

อาคารสมาคมกีฬาคนพิการทางสมองแห่งประเทศไทย

จากเจตนารมณ์ของบริษัทฯ ที่ส่งเสริมด้านสิทธิมนุษยชนของผู้มีส่วนได้เสียและกลุ่มเปราะบาง บริษัทฯ ได้สนับสนุนสมาคมกีฬาคนพิการทางสมองแห่งประเทศไทย (CPSAT) โดยเข้าไปมีส่วนร่วมตั้งแต่กระบวนการออกแบบจนถึงการก่อสร้าง “อาคารสมาคมกีฬาคนพิการทางสมองแห่งประเทศไทย (Boccia Training Center)” โดยใช้แนวคิด Universal Design ร่วมกับการสนับสนุนจากพันธมิตรภายในห่วงโซ่ธุรกิจ จนอาคารแล้วเสร็จในปี 2564